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美国各行业员工时薪福利一览

  美国各行业员工时薪福利:

  报告显示私人企业员工(不包括农业及军事部门)的平均时薪为25.48美元,州及地方政府员工时薪33.08美元。报告还显示在州及地方政府员工中,公立学校教师的时薪最高,每小时46.92美元。

  员工薪酬及福利是生产成本中的重要因素,与民众生活质量的提高也有直接关系,因此备受经济学家、社会学家以及政治家们的重视。劳工统计局(Bureau of Labor Statistics)的统计除了时薪外,也包括各项福利,同时统计时薪与福利在总体人力成本中所占的比重。

  根据最新发布的报告数据:

  私人企业员工平均时薪福利合计为36.23美元,其中时薪25.48美元,占70.3%,福利10.74美元,占29.7%。

  州及地方政府员工时薪福利为53.47美元,其中时薪33.8美元,占61.9%,福利20.39美元,占38.1%。

  州及地方政府员工中公立学校教师的时薪福利70.59美元,其中时薪46.92美元,占66.5%,福利23.67美元,占33.5%。

  从上述统计中可以看出,州及地方政府公务员的福利在人力成本中所占比重最高,达38.1%,其次是公立学校教师的33.5%。

  劳工统计局在数据中还对企业规模以及地域的不同做了统计,从企业规模来看的话:

  99人以下的企业时薪福利29.99美元,其中时薪22.21美元,占74%,福利7.78美元,占26%。

  100-499人的企业时薪福利37.14美元,其中时薪25.8美元,占69.5%,福利11.34美元,占30.5%。

  500人以上的企业时薪福利53.83美元,其中时薪34.94美元,占64.9%,福利18.88美元,占35.1%。

  由上可知,企业员工数量越多,福利在人力成本中的比例越大。

  从地区来看的话:东北区域的时薪福利最高为40.62美元,其次是西部地区的40.19美元、中西部的34.76美元,最低的是南部的32.34美元。南部与东北部相比,每小时的薪酬福利少了近五分之一。

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